Из-за жары кинешемцы вправе рассчитывать на сокращение рабочего дня

С повышением температуры воздуха — сокращается трудовое время.
Всю текущую неделю погода радует по-настоящему жаркой летней погодой, особенно тех, кто сейчас находится в отпуске. Те же, кто вынужден каждый день ходить на работу — жара превращается в настоящую пытку, особенно для тех, кто трудится на улице или в душных офисах без кондиционеров. 

Кинешемец.RU напоминает, что с 2017 года вступили в силу новые СанПиН по физическим факторам на рабочих местах, которые должны соблюдать все работодатели.

Согласно этому документу, в случае повышения температуры воздуха на рабочих местах сверх допустимых значений рабочее время должно сокращаться. На сколько именно – зависит от вида и тяжести работы.


Работы, которые характеризуются минимумом энергозатрат (умственный труд, сфера управления, работы в области точного приборостроения, машиностроения и т.п.), а также работы, связанные с небольшим физическим напряжением, которые выполняются преимущественно стоя и сидя – рабочее время сокращается при температуре на рабочем месте:

— 28,5 °C – на 1 час (рабочий день – 7 часов)
— 29 °C – на 2 часа (6 часов)
— 29,5 °C – на 2,5 часа (рабочий день – 5,5 часов)
— 30 °C – на 3 часа (рабочий день – 5 часов)
— 30,5 °C – на 4 часа (рабочий день – 4 часа)
— 31 °C – на 5 часов (рабочий день – 3 часа)
— 31,5 °C – на 5,5 часов (рабочий день – 2,5 часа)
— 32 °C – на 6 часов (рабочий день – 2 часа)
— 32,5 °C – на 7 часов (рабочий день – 1 час)

Работы со средними энергозатратами: сопряженные с постоянной ходьбой, перемещением мелких предметов, не более 1 кг по весу, а также работы, связанные с переноской тяжестей до 10 кг весом и умеренным физическим напряжением – рабочее время сокращается при температуре на рабочем месте:

— 27,5 °C – на 1 час (рабочий день – 7 часов)
— 28 °C – на 2 часа (6 часов)
— 28,5 °C – на 2,5 часа (рабочий день – 5,5 часов)
— 29 °C – на 3 часа (рабочий день – 5 часов)
— 29,5 °C – на 4 часа (рабочий день – 4 часа)
— 30 °C – на 5 часов (рабочий день – 3 часа)
— 30,5 °C – на 5,5 часов (рабочий день – 2,5 часа)
— 31 °C – на 6 часов (рабочий день – 2 часа)
— 31,5 °C – на 7 часов (рабочий день – 1 час)

Работы с высокими энергозатратами: связанные с постоянным передвижением, перемещением тяжестей больше 10 кг весов – рабочее время сокращается при температуре на рабочем месте:

— 26,5 °C – на 1 час (рабочий день – 7 часов)
— 27 °C – на 2 часа (6 часов)
— 27,5 °C – на 2,5 часа (рабочий день – 5,5 часов)
— 28 °C – на 3 часа (рабочий день – 5 часов)
— 28,5 °C – на 4 часа (рабочий день – 4 часа)
— 29 °C – на 5 часов (рабочий день – 3 часа)
— 29,5 °C – на 5,5 часов (рабочий день – 2,5 часа)
— 30 °C – на 6 часов (рабочий день – 2 часа)
— 30,5 °C – на 7 часов (рабочий день – 1 час)

Особо отмечается, что сокращение рабочего времени по причине превышения температуры не должно приводить к снижению заработка.

А как у вас? Пишите в комментариях, идут ли ваши работодатели на сокращение трудовой смены в связи с жаркой погодой?

РУБРИКА: Общество и жизнь
Автор: Кинешемец.RU