14 сентября глава Кинешмы Александр Пахолков подписал Постановление об утверждении Положения о порядке и сроках применения взысканий к муниципальным служащим администрации. Ранее действовавшая редакция документа, принятая в 2015 году, отменена.
Итак, новое Положение подробно описывает случаи, когда муниципальный служащий подлежит увольнению с муниципальной службы в связи с утратой доверия в случаях совершения правонарушений, предусмотренных статьями 14.1 и 15 Федерального закона № 25-ФЗ. К таковым относятся:
— непринятие муниципальным служащим, являющимся стороной конфликта интересов, мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов;
В качестве мер наказания за указанные проступки предусмотрены: замечание; выговор; увольнение с муниципальной службы по соответствующим основаниям. Оснований для их применения также несколько: от доклада результатов проверки, проведенной специалистом по кадровой работе и рекомендаций специальной комиссии до объяснений самого муниципального служащего.
Устанавливаются и сроки применения взыскания — не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни муниципального служащего, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников.
При этом, взыскание применяется не позднее трех лет со дня совершения проступка.