При начислении зарплаты организации и ИП становятся налоговыми агентами в отношения удержания НДФЛ с работника.
Что входит в налогооблагаемую базу?
Помимо зарплаты работникам начисляются другие выплаты, предусмотренные законодательством и локальными документами компании:
- пособия по временной нетрудоспособности;
- премии;
- сверхлимитные суточные;
- материальная помощь, превышающая 4 000 в год;
- выплаты в натуральной форме.
Какие суммы не облагаются НДФЛ?
В статье 217 НК даны указания на выплаты, не являющиеся объектом налогообложения НДФЛ.
К ним относятся:
- пособия, которые компенсируются государством и предусмотрены законодательством, включая детские и на погребение;
- донорские вознаграждения;
- алименты;
- компенсация проезда в районы Крайнего Севера;
- единовременные выплаты.
Что касается подарков, то с сотрудника не удерживается подоходный налог, если их сумма за год не превышает 4 000 рублей.
Ставки НДФЛ
Основная ставка, касающаяся исчисления подоходного налога с зарплаты – 13%. Она распространяются на выплаты доходов за трудовую деятельность, дивиденды, больничные. При исчислении НДФЛ в этом случае применяются налоговые вычеты. Они учитываются при расчете совокупного дохода, облагаемого по ставке 13%.
Ставка 15% действует только в отношении выплат, превышающих 5 000 000 за год. Налог рассчитывается по формуле: 650 000 + 15% с суммы, свыше 5 000 000 рублей. Это нововведение действует с января 2021 года.
Если сотрудник взял беспроцентный кредит у предприятия, то ему придется заплатить налог, исходя из экономии, получаемой сверх 2/3 ставки ЦБ РФ. Эти доходы облагаются по ставке 35%.
Налоговые вычеты
При наличии у сотрудника детей он вправе воспользоваться налоговыми вычетами, предусмотренными в ст. 218 НК РФ. Они составляют:
- 1400 рублей на 1-го и 2-го ребенка;
- 3 000 – на 3-го и инвалида.
Это касается детей, не достигших совершеннолетия или старше, если они обучаются очно. 18-летний ребенок при подсчете общего количества детей принимает участие. Это важно, касается вычета на 3-го иждивинца.
Когда платить удержанный налог?
Сроки уплаты предусмотрены п. 6 ст. 26 НК РФ:
- для зарплаты в денежной и натуральной форме, сверхлимитных суточных, материальной выгоды от процентов по займу, дивидендов – следующий рабочий день после выплаты;
- для больничных и отпускных – последний день месяца.
При задержке с уплатой налоговый агент может быть оштрафован на 20% от суммы причитающейся выплаты.
Мнение читателей
Iizserg - Вчера, 22:41
Такое ощущение все живут в параллельном мире У нас...СПЛИТ - Вчера, 21:23
Каждый год одно и тоже. Те кто принимает решение...Читал - Вчера, 21:05
Писали про начало навигацииАпа - Вчера, 19:46
А в чем историзм такого дня как 1 мая...?!...… - Вчера, 19:43
Странно что погосты "движутся" в сторону...