25 июля около 12:00 на улице Аристарха Макарова произошла трагедия. На огороженной стройке 17-летний парень упал в котлован.
К сожалению, юноша скончался. По словам очевидцев, молодой человек работал на стройке.
«По данному факту следственным отделом по городу Кинешма проводится проверка. Следователи-криминалисты выехали на место происшествия. В настоящее время проводятся первоначальные следственные действия, направленные на установление всех обстоятельств произошедшего», — рассказала Ирина Котова, старший помощник руководителя СУ СК России по Ивановской области (по взаимодействию со СМИ).
Читай и комментируй в телеграм-канале Кинешемец.RU |
Рубрика: Происшествия и криминал
Автор: Марина Сургина, Денис Комаровский
Версия для печати
Просмотров: 23895
|
|
|
автор - 21 декабря 2018 в 00:48
Майоров А.Б.
обвинение по ч.2 ст.216 УКРФ
Цитироватьstardok - 30 октября 2018 в 13:10
Без бумажки
Как ни борется государство с работодателями, нанимающими граждан без трудового договора, полностью победить это зло пока не получается. Уж больно много выгод в такой системе для хозяев - на работнике без бумажки можно экономить и платить ему меньше, чем официально нанятому, а в случае чего просто выставить человека за дверь и не бояться за последствия.
Попытки же горе-работников все же доказать факт трудовых отношений с хозяином редко дают положительный результат. Именно поэтому разъяснения Судебной коллегии по гражданским делам Верховного суда РФ по итогам рассмотрения такого спора могут помочь людям, оказавшимся в схожей ситуации. А как показывает судебная статистика подобные иски встречаются часто.
Главное и самое ценное в разъяснениях высокого суда следующее - Верховный суд сказал, кто и что должен доказывать в суде, чтобы подтвердить факт трудовых отношений.
Во-первых, по мнению высокой инстанции, местные суды должны разбираться, договорилась ли коммерческая организация с работником насчет работы. Во-вторых, поинтересоваться, подчинялся ли гражданин трудовому распорядку. В третьих - выполнял ли этот человек свои трудовые обязанности и получал ли за их выполнение заработную плату.
Чем подтвердить, что человек работал?
Подтвердить трудовые отношения могут внутренние документы - например, отчеты о проделанной работе, товарные накладные, заявки на перевозку грузов. Не помешает и СМС, а также переписка по электронной почте с работодателем.
Очень было бы правильно, если б эти документы гражданин перед походом в суд заверил у нотариуса.
Полностью
Автор - 23 сентября 2018 в 23:26
Цитата:предоставьте всю имеющуюся информацию.
ЦитироватьХз - 28 июля 2018 в 13:00
Его в больницу увезли ещё живого,он был до последнего в сознании!
Он говорил ещё тогда,он говори
ЦитироватьFallo - 27 июля 2018 в 22:20
А вы дальше голосуйте, за кого нужно... Дальше будет веселее... ЦитироватьАлекс - 26 июля 2018 в 22:26
Врачи боролись за его жизнь. Вся вина на работодателе и на власти допустившей это. ЦитироватьЖитель умирающего города - 26 июля 2018 в 19:25
Не плохо бы наказать хотя бы огромным иском работодателя....думаю при хорошем юристе это реально... ЦитироватьЖитель умирающего города - 26 июля 2018 в 19:25
Не плохо бы наказать хотя бы огромным иском работодателя....думаю при хорошем юристе это реально... ЦитироватьАва - 26 июля 2018 в 19:10
Мы тоже видели что мальчика в скорую на носилках со стройки несли. И скорая с сиреной помчалась. Он был жив. Цитировать444 - 26 июля 2018 в 19:05
Цитата:это мой одноклассник.
погиб на стройке!
Он умер в больнице, а не на стройке. Скорая его в больницу увезла
Он умер на стройке,его откопали уже мертвого,если вы не знаете,то не надо говорить бред
Лично видели что его живого доставили в больницу на скорой. Бред несете вы. Не распространяйте вранье
Цитировать